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2第三方平台网上投递 例如Linkedin 招聘网智联51job，BOSS直聘，拉勾网等等，其中BOSS直聘和拉勾网这两个网站算是不错的国内求职网站4内部投递 这个在投行特别适用就是找人给你做投递内递的话，像投行咨询等。
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留学生其实和国内学生途径差不多，主要靠网络招聘总体来说还是相当可信的，现在国内学生7成都是靠这个，其次是招聘会，当然找到熟人推荐是最好的留学生对比国内学生会多一个留学生的专门招聘会，这些招聘会比较少，而且。
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而留学生求职更像是“两眼一抹黑”，对国内秋招信息不敏感，更缺乏求职资源，也没有名企的人脉所以需要充分利用资源，打破信息壁垒！ 已赞过 已踩过lt 你对这个回答的评价是留学生求职网？ 评论 收起 留学生海归求职网 20180728 · 专注。
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现在留学生在外的求职形势越来越严峻，几乎80%的留学生毕业后选择回国，其一就是因为国外不好找工作，签证难办，其二算是国内企业正在蓬勃发展，如果中国留学生们在国外留学期间迟迟找不到实习工作的话不妨试试下面这些方法，相信会对大家找实。
4高校留学生中心 优点高校免费提供留学生求职信息 留学生薪资比较低，缺点有实习需求的外国留学生可持所在高校出具在读及同意该学生参与校外实习证明，实习单位出具接收实习证明等相关材料，向高校所在地的公安机关出入境。
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在中国的外资企业招聘招聘外国人才都是去eChinacities，你去看看，你是外资企业对英文网站应该熟悉，百度上面有这方面的资料。
学员可以了解国内行业相关知识，拥有自己的人脉关系网，学习实用的面试技巧和经验而且每年美国英国的泛商科领域中，有发出超过50%以上的offer都属于WST求职辅导的学员，所以它也被留学生们称为“offer收割机”。
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